Laboral y Seguridad Social

Considerando la naturaleza de la regulación laboral en México, hemos tomado todas las medidas necesarias para crear un equipo sólido que encabece el área de Laboral y Seguridad Social, capaz de asesorar a nuestros clientes en la implementación de esquemas y medidas preventivas en dicha materia, permitiéndonos anticipar y evitar contingencias laborales.

Prestamos servicios y asesoría práctica en materia laboral, particularmente en asuntos como los siguientes:

  • Preparación, negociación e implementación de contratos individuales de trabajo, incluyendo disposiciones especiales sobre confidencialidad y competencia
  • Preparación negociación e implementación de beneficios a favor de ejecutivos de alto nivel, incluyendo participación en el capital, pensiones y planes de retiro
  • Temas de derecho migratorio, incluyendo obtención de visas de negocios y de trabajo
  • Preparación negociación de Contratos Colectivos de Trabajo con Sindicatos, incluyendo la negociación de prestaciones y asistencia en su registro ante la Junta de Conciliación y Arbitraje
  • Asesoría y preparación de reglamentos interiores de trabajo y comisiones especiales regulando temas de seguridad e higiene aplicable a los trabajadores
  • Preparación de los documentos necesarios y asistencia durante la contratación y terminación de empleados, trabajadores y ejecutivos, capaces de atender terminaciones masivas y realizar los cálculos de paquetes de liquidación y la ratificación de acuerdos ante la Junta Laboral
  • Conociendo las necesidades corporativas de nuestros clientes, también prestamos asesoría y asistencia en la preparación de contratos intercompañia de servicios y apoyo administrativo continuo, incluyendo en temas relacionados con recursos humanos

En apoyo a lo anterior, nuestro equipo de litigantes activos y dinámicos se encuentra constantemente atendiendo procedimientos laborales ya sea en las Juntas Laborales Federales o Locales en temas relacionados a derecho laboral colectivo e individual.

Nuestros laboralistas son capaces de atender clientes en materia de cumplimiento de obligaciones de seguridad social, a través de ka prestación de los siguientes servicios:

  • Auditorias en material de seguridad social e identificación de medias preventivas
  • Sustituciones patronales
  • Clasificación de riesgos laborales y en general evaluación de negocios
  • Declaración anual de la prima de riesgos
  • Análisis de los beneficios otorgados

El litigio de temas de seguridad social normalmente requiere la participación conjunta con nuestra práctica fiscal, permitiéndonos lograr una representación efectiva y eficiente en temas como:

  • Infracciones colectivas, penalidades o procedimientos seguidos por las autoridades de seguridad social
  • Litigio y devoluciones de contribuciones injustificadas
  • Litigio de resoluciones emitidas por inspecciones físicas u otras auditorias practicadas por la Autoridad de Seguridad Social
  • Acciones tomadas por el Instituto Mexicano de Seguridad Social y el INFONAVIT

Áreas de Práctica

 

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